Все частіше роботодавці висувають до кандидатів на посаду HR-спеціалістів вимоги щодо знання основ event-менедженту, конференц-сервісу і практичний досвід організації подій, як мінімум, на рівні волонтера. Кафедра управління персоналом та економіки праці Навчально-наукового інституту економіки і управління враховує ці тренди в навчальних планах, створюючи відповідні спецкурси і залучаючи до їх проведення профільних спікерів. Так, до студентів-ейчарів ННІ ЕіУ завітала «без 5 хвилин» випускниця кафедри, магістр Владислава Чернова, за плечима якої вже не один рік роботи івентором, зокрема, в компанії Ufest Group, над такими проектами, як uSmart, ярмарок "Київські Контракти", Independence Fest, лекторій Internet Business Hub, робота з волонтерами на фестивалі "Важливості", участь у програмі Global Volunteer від AIESEC Local Committee University (Туніс), а також різноманітні волонтерські ініціативи в інших проектах.
Владислава презентувала управлінцям персоналом повний цикл організації мас-проектів з власних кейсів-активностей: визначення концепції заходу, вибір цільової аудиторії та формулювання ключових меседжів до неї, розробка креативної ідеї, способи та дієві інструменти просування інформації про захід у Facebook та ЗМІ, формування команди проекту (розподіл ролей, задач, контроль дедлайнів, комунікації), робота зі спонсорами та співорганізаторами, отримання фідбеку від учасників, а також надала поради, як в період навчання здобути навики управління соціальними, освітніми та культурними проектами через волонтерство в Ukrainian Volunteer Service і AIESEC; пояснила, які професійні можливості нададуть майбутнім ейчарам інституту ЕіУ мобільні додатки Ted, Duolingo, Pinterest, Google Keep, Evernote, 6 Minute English with BBC.
Крім лекції, Владислава взяла участь в оцінюванні навчальних завдань управлінців персоналом першого курсу в рамках дисципліни «HR-майстерня», що мали розробити програми різних ділових івентів і врахувати всі складові: ЦА, dream team виконавців, локацію, таймінг виступів спікерів, логістику, кейтерінг, організацію і зонування простору, PR-кампанію тощо. Хто, як не більш досвідчений колега, підкаже всі нюанси їх проведення і «план Б» у випадку форс-мажорів, які неминучі? Вийшов оригінальний experience для обох сторін. Тож кафедра управління персоналом та економіки праці ННІ економіки і управління продовжувати співпрацю зі своєю студенткою, яка знає як перетворити буденну подію в шалене свято.
